焊接班长（五险一金+包吃住）

岗位职责：
1. 负责焊接团队的日常管理与工作分配，确保生产任务的顺利完成。
2. 监督并保证焊接工作的质量与效率，达到预定的生产标准。

任职要求：
1、专业能力
1）识图能力：可以看懂机械制图，焊接工艺图，能够使用电脑看3D图纸者优选。
2）焊接技能：氩弧焊、二保焊等焊接技能精通，焊接质量和效率**，必须有焊工从业资格证书。持有国家焊接技能等级证书、国外焊接等级证书者优选。
2、管理能力：
1）有规模化焊接团队管理经验：具备管理20人以上的焊接团队管理经验，对人员的工作品质、效率、交期的管控有丰富的管理经验。
2）有团队协同能力：能够管理好本班组，并能够积极配合公司其他班组部门工作，有团队协同能力。
3、产品焊接经验：精通新能源产品如储能柜、家储、集装箱、配电柜、方通机架等产品的焊接，熟悉产品的焊接管控要点，并能够在焊接过程种进行有效管控。
4、责任心与使命感：尊重公司企业文化，服从各级领导管理，对工作尽心尽责，吃苦耐劳。