招聘经理（五险+包吃住）

- 负责公司整体招聘策略的制定与执行，确保人才引进符合业务发展需求；
- 与各部门紧密沟通，明确岗位需求，开展岗位分析及人才画像构建；
- 主导招聘流程，包括简历筛选、面试安排、候选人评估及录用跟进；
- 拓展并维护招聘渠道，提升招聘效率和质量；
- 协助优化招聘流程，提升公司品牌影响力；
- 公司工厂各职能部门、生产相关部门；公司设计研发及销售、业务培训团队需求人员的招聘。

- 大专及以上学历，人力资源管理、心理学或工商管理等相关专业优先；
- 具有猎头招聘经验，对招聘流程熟悉，能独立完成招聘任务；
- 具备较强的责任心和抗压能力，具备良好的沟通能力与组织协调能力，适应快节奏工作环境；
- 情商较高，形象气质佳的优先。